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Junior Manager (w/m/d) - People and Organizational Development

Bei IONOS arbeiten Sie bei dem führenden europäischen Anbieter von Cloud-Infrastruktur, Cloud-Services und Hosting-Dienstleistungen partnerschaftlich mit unterschiedlichen Teams zusammen. Wir bieten Ihnen eine Perspektive in einer der zukunftssichersten Branchen. Uns zeichnen offene Arbeitsstrukturen, Duz-Kultur und flache Hierarchien mit unvergleichlichem Team-Spirit aus. Wir sind fest davon überzeugt, dass Job und Spaß vereinbar sind und bieten Ihnen hierfür das entsprechende Umfeld. Bei ständigem Wachstum sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleg*innen. Werden Sie Teil von IONOS und lassen Sie uns gemeinsam wachsen.

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Das sind Ihre Aufgaben:

  • Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung der Personal- und Organisationsentwicklung der Betreuungsbereiche in enger Abstimmung mit den Führungskräften sowie den Business Partnern.
  • Ihr Fokus liegt darauf, dass Mitarbeitende und das Unternehmen erfolgreich sind – dafür verantworten Sie Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, hinterfragen bestehende Prozesse kritisch und entwickeln neue Lösungen, sowohl für die kleinen als auch großen Herausforderungen.
  • Sie beraten Fach- und Führungskräfte zu unseren Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen.
  • Sie setzen Personalentwicklungsinstrumente bedarfsorientiert ein und sorgen für eine unternehmensweit einheitliche Umsetzung.
  • Unterstützung von globalen und nationalen Projekten, z. B. Gestaltung von Personalentwicklungsprogrammen, Kulturentwicklung der IONOS-Gruppe, IT-Implementierung, usw.
  • Definition und Erstellung von Anforderungsprofilen, sowie die Planung, Organisation und Betreuung der Eignungsdiagnose und des Weiterbildungsangebotes für Fach- und Führungskräfte.
  • Konzeption und Moderation von Workshops.

Das wünschen wir uns:

Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL (Schwerpunkt Personal), Psychologie oder Wirtschaftspädagogik mit entsprechendem Schwerpunkt und sind nach ersten praktischen Erfahrungen (wünschenswert) bereit für den Berufseinstieg. Außerdem treffen idealerweise folgende Punkte auf Sie zu:

  • Sie haben erste Erfahrungen mit Personal- und/oder Organisationsentwicklungsprozessen und - Instrumenten (bspw. Eignungsdiagnostik, Feedbackverfahren, Nachfolge- und Karriereplanung).
  • Sie sind ein Organisationstalent und haben Interesse daran, Prozesse und Strukturen zu hinterfragen und weiterzuentwickeln.
  • Sie haben eine Affinität zur Internetbranche und arbeiten gerne in einem dynamischen, sich schnell ändernden Umfeld.
  • Sie haben Freude daran, Prozesse und Maßnahmen stetig zu optimieren und weiterzuentwickeln und bringen gerne Ihre innovativen Ideen in das selbstorganisierte Team ein.
  • Sie kennen Moderationstechniken und wenden diese in einem einfachen Kontext an.
  • Sie haben sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Job-Info

Standort: Karlsruhe oder Berlin
Typ: Vollzeit
Kategorie: Personal / Administration
Berufserfahrung: Berufseinsteiger*innen
Kennziffer: 3109

Über IONOS

IONOS ist Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund*innen bei Ihrer Unternehmensentwicklung.

Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund*innen zu erfüllen.

Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von z. B. Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität, körperlichen Merkmalen, Familienstand oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht.

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Recruiting Team IONOS
Hinterm Hauptbahnhof 3-5
D-76137 Karlsruhe
Jobs@ionos.com