Das Team Sales Development ist in der IONOS Cloud Vertriebsorganisation im Bereich Digital Sales angesiedelt und arbeitet eng mit den Account Managern aller Teams, Marketing und Sales Operations zusammen. Wir sind die ersten Ansprechpartner für Interessenten und Neukunden bei der IONOS Cloud und beantworten Produktanfragen auf allen Kanälen, qualifizieren Erstkundenprojekte vor, betreuen kleinere Bestandskunden, qualifizieren Leads, betreiben Akquise und engagieren uns in Projekten.

Als Werkstudent Sales Development unterstützen Sie unser Vertriebsteam. Sie gestalten Ihren Tagesablauf weitestgehend selbst und eigenverantwortlich. Im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit steht die Interaktion mit unseren Kunden und Leads: Identifizierung, Kontaktaufnahme, Qualifizierung, Onboarding und Weiterentwicklung.

Aufgaben in Ihrem Verantwortungsbereich:

• Eigenverantwortliche telefonische Beratung und Vorqualifizierung von Kunden und Interessenten über die Einsatzmöglichkeiten unserer Cloud Lösungen im B2B-Bereich mit dem Ziel unseren Account Managern einen Beratungstermin zu generieren.
• Die Kommunikation erfolgt mittels Telefon, E-Mail, Web Chat und Videokonferenz mit Kunden und Kollegen.
• Dokumentation und Pflege sowie Auswertung von Vertriebskennzahlen über CRM- und weitere webbasierte Systeme.

Idealerweise befinden Sie sich in einem Studium der Wirtschaftswissenschaften, Politikwissenschaften, Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung und haben in vorangegangenen Praktika bereits erste Erfahrungen im Vertrieb und/oder der IT gesammelt.

Darüber hinaus treffen folgende Punkte auf Sie zu:

• Sie haben Spaß am aktiven Telefonieren und sind kommunikationsstark.
• Sie besitzen die Fähigkeit, sich schnell auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen und deren Bedarf zielgenau zu identifizieren.
• Ihre Ziele verfolgen Sie ehrgeizig und hartnäckig.
• Sie arbeiten gern in einem vielseitigen Team, nehmen wissbegierig neue Inhalte auf und sind IT affin.
• Sie sprechen fließend Deutsch und idealerweise Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil.

• Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit. 
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit. 
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke. 
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung. 
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte. 
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops. 
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. 
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.