Sie sind zuverlässig, motiviert und wollen sich in ein kleines, kollegiales Team einbringen? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen! Als Data Center Provisioning Manager koordinieren Sie die Bereitstellung von IT-Systemen in unseren nationalen und internationalen Rechenzentren:

• Sie verantworten die Bereitstellung von IT-Systemen vom Eingang des internen Auftrags bis zur Übergabe des installierten Systems an den internen Bedarfsträger. Dabei allokieren Sie die notwendigen Ressourcen (Space, Network, Power, AC etc.) im Data Center und steuern die an der Leistungserbringung beteiligten Teams.
• Sie erstellen Beschaffungsaufträge in unserem ERP-System, begleiten diese durch den Freigabeprozess und lösen im Rahmen des operativen Einkaufs Bestellungen bei unseren externen Lieferanten aus.
• Sie treiben die erfolgreiche Erbringung unserer Dienstleistung mit größter Selbständigkeit und Kundenorientierung. Dabei hat die Erzielung des Resultats und die Erreichung der mit den internen Klienten abgestimmten Ergebnisse höchste Priorität.
• Sie planen die notwendigen Arbeitsschritte im Voraus, koordinieren diese und überwachen deren Durchführung „in time“ und „in quality“ nach vereinbarten Servicelevels.

Wir suchen Unterstützung mit einem starken Rechenzentrums-spezifischen Background und Interesse an logistischen bzw. kaufmännischen Prozessen. Sie verfügen daher über ein(e) abgeschlossene(s) technische oder kaufmännische Ausbildung oder Studium in einem IT-Beruf bzw. Studiengang. Alternativ verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im Umgang mit IT-Hardware und im Rechenzentrums-Umfeld.

• Sie verfügen über erweiterte Kenntnisse der gängigen IT-Hardware.
• Sie kennen gängige operative Prozesse im Data Center.
• Sie können vorliegende Aufträge gewichten, priorisieren und sich dabei an den geltenden Servicelevels orientieren.
• Sie pflegen eine proaktive, transparente und verbindliche Kommunikation - in Wort und Schrift sowohl in englischer als auch deutscher Sprache.
• Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung.

Folgende Benefits erwarten Sie:

• Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.